שעות העבודה בבית החולים

שעות העבודה בבית החולים בימי חול (א-ה) הן בין השעות 8:00-16:00. זאת למעט ימים אחרי תורנויות, ימי חג, מחלה וכו' (מפורט תחת 'חגים חופשות ומחלה').

על פי דרישות המחלקות, יש להגיע כפעם בחודש לעבודה בבוקר יום שישי בין השעות 8:00-13:00 (ימי שישי מחולקים באופן שווה בין הסטאז'רים במחלקה).

בסבב כירורגיה ופנימית ג' שעות העבודה הן 7:30-15:30.​

שעות התורנות

ימים א'-ה': עובדים במחלקה 8:00-16:00, כאשר התורנות מתחילה בשעה 16:00 עד לסיום 26 שעות עבודה מרגע החתמת הכרטיס בכניסה ולא מעבר (ולא יאוחר מ-10:00 בבוקר).

יום שישי: תחילת התורנות בשעה 13:00 וסיומה ביום שבת בשעה 10:00 בבוקר.

יום שבת: תחילת התורנות בשעה 8:00 בבוקר וסיומה בשעה 10:00 בבוקר ביום א' (או לא יאוחר מ26 שעות עבודה מרגע החתמת כרטיס בכניסה).

שימו לב – במידה ושוחררתם מהתורנות בשעה 8:00, הושלמה התורנות וניתן ללכת הביתה ללא פגיעה בשכר. במידה והחתמתם כרטיס לפני השעה 8:00, ירד החלק היחסי של זמן ההיעדרות (שחרורים אך ורק באישור המתמחה התורן.)​

תורנויות

כמות התורנויות

• כל סטאז'ר חייב ב-4 תורנויות בחודש קלנדרי, דהיינו סה"כ 44 תורנויות במהלך כל תקופת הסטאז'. התשלום על התורנויות מתוקצב ממשרד הבריאות, וניתן על ידי בית החולים.
• במידה והנהלת בית החולים מאפשרת, ניתן לבצע תורנויות נוספות (תורנויות אקסטרה) - עד 8 תורנויות בחודש בסה"כ. תורנויות אלה משולמות מתקציבו של בית החולים. 
• בחודש חופש לא ניתן לבצע תורנויות כלל.

מיקום התורנויות

• בכל יום ישובצו לפחות 8 סטאז'רים לתורנויות בבית החולים: 4 סטאז'רים במיון הפנימי, סטאז'ר במיון ילדים, סטאז'ר במיון אורתופדיה, סטאז׳ר במיון הנוירולוגי וסטאז'ר במחלקה הכירורגית הפעילה באותו היום (הסטאז'ר נמצא במחלקה והמתמחה נמצא במיון, אך זמינ/ה בכל עת).
• במידה ויש עודף סטאז'רים בבית החולים, ישנה אפשרות לשבץ תורנויות חובה גם במחלקות הפנימיות (כסטאז'ר תורן, בנוסף למתמחה במחלקה).
• סטאז'רים בסבב הרדמה וטיפול נמרץ ישובצו בתורנויות כחלק מהסבב, אלא אם יש מיעוט סטאז'רים בבית החולים אז הם יתבקשו להשתבץ ללוח התורנויות הכללי של בית החולים.
• יש לעבור סבב כירורגיה וילדים, טרם יתאפשר לבצע תורנויות בעמדות אלה.

​

העדפות בשיבוץ הסטאז'רים

• סטאז'רים חדשים - במידת האפשר, ישובצו בחודשם הראשון במחלקות הפנימיות ורק בחודש השני ישובצו במיון הפנימי. במידה ואין אפשרות, ישובצו רק במיון הפנימי במחצית השנייה של החודש.
• סטאז'רים בסטאז' ישיר לפנימית - במידת האפשר, ישובצו לתורנויות במחלקה הפנימית בה הם מבצעים את הסטאז' הישיר. לפי הפנקס החדש שפורסם בחודש אפריל 2020 - ניתן לבקש אישור מיוחד מסגן מנהל בית החולים לבצע תורנויות א' במחלקה הפנימית רק בחודשיים האחרונים לסטאז'. תורנויות אלה ייחשבו במניין 4 תורנויות החובה. 
• תורנות במחלקה הכירורגית - בכל יום כירורגיה אחרת תופסת את המיון (כירורגיה פעילה). באותה מחלקה, המתמחה נשאר במיון ואילו הסטאז'ר תופס את המחלקה לבד, מקבל את הקבלות שעולות מהמיון, דמים אק"ג וכו'. 
  ​
  

שכר התורנות

תורנויות החובה בסטאז' משולמות בתעריף של תורנות מיון, ושכרן הוא:

• תורנות ביום חול – 4 ימי עבודה מלאים.
• תורנות ביום שישי/ערב חג –4.5 ימי עבודה.
• תורנות ביום שבת – 6 ימי עבודה מלאים.
• תורנות מיון חמישית (בסדר כרונולוגי) ואילך – מקדם גבוה ב-1. 
• ​הבהרה: במצב של עודף סטאז'רים, סטאז'רים ישובצו למחלקות כחלק מתורנויות החובה, אולם התורנויות ישולמו להם כתורנות מיון.
  
  

תורנויות נוספות (אקסטרה)

ניתן לבצע עד 8 תורנויות סה"כ בחודש.

ניתן לבצע מספר סוגים של תורנויות נוספות בבית החולים, כתלות בעונה ובאישור הנהלת בית החולים בלבד:

1. תורנויות מיון נוספות - בחודשים בהם יש מעט סטאז'רים, ולא ניתן למלא את כל תורנויות החובה של המיון. אלה תורנויות שמשובצות על ידי הסטאז'ר האחראי. 

2. תורנות במחלקות הפנימיות (אקסטרה) - תורנויות שנקבעות מול האחראים על הסטאז'רים בכל מחלקה פנימית. לא בכל חודש יש אישור לתורנויות הללו, ויש לוודא לפני קביעת התורנות שאכן יש אישור טרם ביצועה. תורנויות אלה משולמות על ידי המחלקות כתורנויות מחלקה. אין למלא תורנויות אלה בלוח תורנויות החובה החודשי!

3. תורנויות א' - תורנויות במחלקות ללא מתמחה נוסף. ישנו מתמחה בבית החולים שאחראי על הסטאז'ר, מגבה אותו ונותן ייעוץ שוטף במהלך כל התורנות. תורנויות אלה משולמות כמו תורנות מיון ועל כן יש לעדכן אותן בטבלת התורנויות על מנת שיוזנו בסוף החודש למערכת. שימו לב! לפי פנקס הסטאז' החדש שיצא בחודש אפריל 2020, רשאים לבצע תורנויות מסוג זה רק מי שנמצא בסטאז' ישיר בפנימית, ורק בחודשיים האחרונים לתקופת הסטאז'.​

ימים חלופיים

יום לאחר תורנות, מחתימים כרטיס ביציאה, יוצאים מבית החולים והולכים הביתה לנוח עד יום למחרת (כאמור - מבלי לעבור את 26 השעות או בשעה 10:00 לכל המאוחר).

מתי נהיה זכאים ליום חלופי לאחר תורנות בסופ"ש? קיימות 3 אפשרויות לקבלת יום חלופי: 

1.       אם ביצענו תורנות חמישי + תורנות שבת באותו השבוע. 

2.        אם ביצענו תורנות שישי (עם או בלי שישי בוקר).

3.       אם ביצענו משמרת בוקר בשישי (מינימום 5 שעות עבודה) + תורנות שבת באותו השבוע. 

ניתן לנצל יום חלופי מיום ראשון שלפני סופ"ש התורנות ועד יום חמישי שלאחר סופ"ש התורנות.

כלומר: סטאז'ר שעשה תורנות ביום שישי, 31.8, הולך הביתה לישון ביום ראשון שלאחר התורנות (1.9), ובנוסף הוא יכול לקבל חופש בשבוע שלפני- 25.8, 26.8, 27.8, 28.8, 29.8 או בשבוע שאחרי – 2.9, 3.9, 4.9, 5.9. יש לתאם עם המחלקה את היום החלופי. במידה ולא נלקח יום חלופי בשבוע שלפני או אחרי - הוא נעלם!

כפי שניתן להבין מהדוגמא, אין משמעות לחילוף של חודש קלנדרי בנוגע ליום חלופי. גם אם התחלף חודש לפני או אחרי תורנות הסופ"ש - יום חלופי מגיע בשבוע שלפני או בשבוע שאחרי. 

יום עבודה מקוצר, שעת הורות

במשרת הורה ישנה זכאות ליום עבודה מקוצר (7 שעות תקן).

תנאי הזכאות לעבודה ביום מקוצר:

• עבודה במשרה מלאה בבית החולים.
• רופאה אם: אם לילד אחד שגילו נמוך מ 8 שנים או אם ל2 ילדים עד גיל 14. זכאית באופן אוטומטי להטבה בו ובלבד שהציגה למשאבי אנוש ספח ת.ז מעודכן בהתאם.
• ​רופא המעוניין לנצל יום זכות זאת (משרת אב) צריך להגיש למשאבי אנוש בקשה למשרת אב אליה יש לצרף הצהרה/אישור ממקום עבודת בת זוגו לפיו היא אינה זכאית למשרת אם או לחילופין, אינה מנצלת את הזכות ליום עבודה מקוצר במסגרת משרת הורה.

זכאויות ימי מחלה

26 ימים, זכאות ל6 ימים עבור בן משפחה מקרבה ראשונה (ממכסת ימי מחלת העובד).

במקרה של מחלת ילד עד גיל 16- תותר היעדרות משלימה של עד 8 ימים ממכסת ימי המחלה.

6 ימי הצהרה על מחלה שינוכו ממכסת ימי המחלה השנתית ובתנאי שלא ידווחו ברציפות (כלומר אם לא הגעתם יומיים לא ניתן להצהיר על יומיים ברצף).

היעדרות​ בשל מחלה - יש להזין ביומן הנוכחות את יום המחלה באמצעות קוד "מחלה" וכן לשלוח עותק של אישור מחלה חתום ע"י רופא ליובל עורקבי חגי, רכזת פרט ושכר, מחלקת משאבי אנוש, לכתובת המייל: yuval.orkabi@clalit.org.il.

במידה ולא יישלח אישור מחלה ליובל, ירד יום חופש ביום זה.

קיזוז שעות על עבודה בימי שישי

כל סטאז'ר מבצע יום שישי אחד לפחות במהלך כל סבב, לפי תלות בצורכי המחלקה. בימי שישי יום העבודה הינו 5 שעות (בין 8:00-13:00). יש לעבוד לפחות 5 שעות אלה בכדי להיות זכאים לקיזוז. את השעות אשר עובדים בימי שישי ניתן לקזז בשאר החודש (באישור אחראי הסטאז'רים).  יש להגיע ליום עבודה למינימום 4 שעות ואת היתר ניתן לקזז. לא ניתן להיעדר מיום עבודה שלם על חשבון הקיזוז.

ברוב המחלקות ניתן לקזז בתחילת היום או בסוף היום, פרט למחלקת ילדים אשר ניתן לקזז רק בסוף היום.  
​

חופש

קיימים 23 ימי חופש בסטאז' ויש לנצל אותם בחודש קלנדרי אחד. לא ניתן לפצל את חודש החופש, לוותר עליו, או לעבוד בחלקו ולקבל יותר ימי חופש. לא ניתן לבצע תורנויות או כל עבודה נוספת בבית החולים בזמן חודש החופש.  

חודש החופש הוא חודש בתשלום מלא (ללא תורנויות, שכן אלה אינן מבוצעות). 

במקרה בו חודש החופש מכיל בתוכו ימי חופשה/ימים מקוצרים עקב חגים - יישארו לכם ימי חופש אותם תוכלו לנצל במהלך הסטאז' לבחירתכם, וזאת בתיאום עם המחלקות. או לחלופין, ניתן יהיה לפדותם בסוף הסטאז'.